Totes les idees de l'equip,
en un sol llistat
Qualsevol pot proposar,
sense por de signar amb el seu nom
Que decideixi l'equip,
no només el cap
RRHH decideix què passa
amb cada proposta
Tota l'actualitat sobre el clima laboral i l'escolta activa de l'equip
Preguntes freqüents
Els suggeriments es poden enviar de forma anònima?
Sí. En crear un suggeriment el treballador pot activar l'interruptor "Enviar de forma anònima": la proposta es publica al llistat sense mostrar qui l'ha enviat.
Qui decideix si un suggeriment s'aprova o es rebutja?
L'equip de RRHH, des de "Gestionar propostes enviades". Pot aprovar o rebutjar una proposta directament, o sotmetre-la abans a votació de tot l'equip.
Com funciona la votació d'una proposta?
Quan RRHH sotmet un suggeriment a votació, qualsevol treballador pot triar "A favor" o "En contra" i consultar el recompte en temps real. El vot es pot canviar mentre la votació segueixi oberta.
Puc veure l'estat dels suggeriments que ha enviat tot l'equip?
Sí, a "Llistat de suggeriments" qualsevol treballador veu totes les propostes de l'empresa, amb el seu estat (pendent, en votació, aprovada o rebutjada) i, si escau, el recompte de vots.